Lições de liderança de Atos 6

O que podemos aprender sobre liderança com os homens que conduziram a primeira igreja?

1. LÍDERES RESOLVEm OS PROBLEMAS

Os líderes da igreja ouviram falar da situação, reuniram-se na igreja, e resolveram o problema. Eles também estavam envolvidos em cuidar dos pobres, assim como a igreja cresceu, eles lutaram com o tempo, que não era o suficiente para as suas muitas responsabilidades.

Você pode se relacionar com todos? Esses líderes poderiam ter dado mais tempo para os necessitados, mas teria chegado à custa dos seus deveres pastorais de oração e estudo das Escrituras. Ainda era importante cuidar dos necessitados entre eles, para que eles tomaram a decisão de que necessitavam de mais líderes. Em suma, eles expandiram a liderança para garantir que a igreja estava bem cuidada.

2. LÍDERES CAPACITAm OUTRAS PESSOAS

Os apóstolos tomaram a decisão de capacitar outras pessoas, e isso é o que os líderes devem fazer. Efésios 4:12 diz que os líderes devem "equipar os santos para a obra do ministério, para edificação do corpo de Cristo". Igrejas são servidas bem quando seus líderes capacitam outras pessoas para a etapa na liderança, para o benefício das pessoas que lideram.

Igrejas devem ser focados em expandir o reino de Deus através da capacitação, treinamento da próxima geração de líderes.Isso não vai acontecer se houver pessoas na liderança que se agarram ao seu cargo ou função. A igreja precisa continuar a seguir os exemplos dos apóstolos, capacitando outros.

3. LÍDERES EXPANDIR A LIDERANÇA

Os apóstolos olharam para os homens qualificados e com boa reputação que estavam cheios do Espírito, os dons espirituais, e de sabedoria prática. Dos sete nomeados, a maioria são os judeus de língua grega. As igrejas devem levar as pessoas a Cristo, discipula-los bem, amadurecer-los em caráter, e levantá-los para liderar a igreja.

Igrejas não precisam ‘superstars’ no ministério, mas sim de servos fiéis. Recomendações foram feitas, e os apóstolos os nomearam para a liderança por imposição de mãos, orando por eles, e comissionando-os para o ministério. Estes novos líderes receberam a responsabilidade de verdade, sobre uma área de real necessidade, resultando em uma verdadeira oportunidade de liderar.

Anderson Menger

adaptado

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4 Características de um líder que permanece

Nenhuma organização, nenhum ministério, nenhuma igreja, nenhuma família, nenhuma escola, nenhuma empresa pode ir mais longe do que os líderes que estão liderando isso. Se tudo sobe ou desce na liderança, então a maneira mais rápida para a oposição a suspender qualquer projeto, qualquer família, qualquer empresa é neutralizar a liderança. Quando o pastor é removida, o rebanho se dispersa.

Isso é verdade hoje em nossas igrejas. Quando Satanás quer paralisar uma igreja, ele assume a liderança. E isso não é apenas sobre o pastor e os funcionários pagos, mas a liderança da igreja - a liderança leiga. Se você quer ser um líder, algumas pessoas não vão gostar de você, e eles vão te atacar. Algumas pessoas vão tentar fazer você falhar.

Aqui estão quatro características de líderes que permanecem o tempo suficiente para realizar grandes coisas, apesar dos desafios.

1. Os líderes que têm uma finalidade convincente.

Este é o primeiro elemento da liderança. Uma causa. Uma visão. Um sonho. Um objetivo. Um objetivo. Não levá-lo, ele desenha você. Você tem que ter um propósito convincente.

A marca de um grande líder é, antes de tudo, ter um propósito convincente - uma meta ao longo da vida que me motiva a continuar. Paulo diz: "O amor me obriga a continuar."

Grandes pessoas são apenas pessoas comuns que fizeram um grande compromisso com uma grande causa.

2. Líderes que tem uma perspectiva clara.

Se você estiver indo para ser um líder, você tem que ter a percepção, ou a sabedoria. Tiago 1:5 diz:  "Se alguém tem falta de sabedoria, peça a Deus." 

3. Líderes que desenvolvem uma vida de oração contínua

Em Lucas 18:1,  "Jesus disse a seus discípulos que eles deviam orar sempre e não desistir."   Em sua vida você está sempre fazendo uma coisa ou outra. Você quer orar ou você vai desistir. John R. Rice disse uma vez que "todas as nossas falhas são falhas de oração." Você precisa de uma vida de oração contínua.

4. Líderes que tem uma persistência corajosa.

Uma das grandes chaves para o sucesso é a capacidade de pendurar. Continue seguindo em frente! Continue fazendo o que Deus quer que você faça.

Como você pode ter medo e ser corajoso ao mesmo tempo? Coragem não é a ausência de medo. Coragem é estar avançando, apesar do seu medo.  Gálatas 6:09 "E não nos cansemos de fazer o bem, pois no tempo próprio colheremos, se não desistirmos."

Anderson Menger
adaptado

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Os custos de uma boa liderança

Liderança nunca é algo que nos custa pouco, pelo menos uma boa liderança custa caro para aqueles que tomaram a frente.

Aqui estão alguns altos custos de uma boa liderança:

Tempo – Bons líderes terão que abrir mão de seu tempo para se dedicar aquilo que eles estão fazendo. Tempo é tudo em uma liderança.

Agenda pessoal - Bons líderes são organizados no que se refere a sua agenda, já que seu tempo e agenda são  para o bem dos outros, da equipe ou da organização.

Controle - O que você controla você limita. Bons líderes dão liberdade e flexibilidade para os outros na forma como realizar as metas e objetivos pré-determinados.

Popularidade - Liderar bem não é garantia de popularidade. Na verdade, haverá momentos em que o oposto é mais verdadeiro. Líderes levam as pessoas a passarem por mudanças. Mudança nunca foi e nunca vai ser uma palavra sinônimo de popularidade.

Conforto – Ser um bom líder vai exigir de você o seu conforto.  Liderar é para um propósito nobre, mas não é fácil.

Medo - A boa liderança vai nos levar para o desconhecido. Isso é muitas vezes é assustador. Mesmo os melhores líderes são ansiosos.

Solidão - Eu acredito que cada líder deve cercar-se com outros líderes. Devemos ser vulneráveis o suficiente para deixar os outros falarem em nossa vida. Mas, haverá dias em que um líder tem que ficar sozinho. Outros não vão entender imediatamente. Nesses dias a qualidade da força de um líder é revelada. 

Resultado - Seguimos visões dignas. Nós criamos metas e objetivos mensuráveis. Nos disciplinamos para as tarefas que se avizinham. Alcançar as metas exigem muito de nós, mas o resultado sempre vale a pena!

 Como líderes, devemos considerar se estamos dispostos a pagar o preço de uma boa liderança. Não é barato!

Anderson Menger

adaptado

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Jesus, o contador de histórias

Jesus toda vez que ia explicar algo, para o povo, ele explicava contando histórias, conhecidas por parábolas, assim como os mestres da época faziam.

A Bíblia mostra que contar histórias era a técnica favorita de Jesus ao falar com a multidão: " Jesus falou todas estas coisas à multidão por meio de parábolas, ele não disse nada a eles sem o uso de uma parábola" (Mateus 13:34)

Há muitos benefícios a usar histórias para comunicar a verdade espiritual, vejamos alguns:

1.      Histórias prendem a nossa atenção. A razão pela qual a televisão tornou-se tão popular é porque é essencialmente um dispositivo de contar histórias, se você está assistindo comédia, drama, a notícia, ou um talk show. Até mesmo os anúncios publicitários são histórias.

2.    Histórias mexem com as nossas emoções. Elas impactam a nós de uma maneira que os preceitos e proposições nunca poderiam fazer. 

3.    Histórias nos ajudam a lembrar. Muito tempo depois o ensino é esquecido, mas as pessoas vão se lembrar das histórias do sermão.

É fascinante ver a rapidez com que uma multidão sintoniza sempre que um orador começa a contar uma história e a rapidez que a atenção desaparece assim que a história é termina!

Jesus também falou em termos simples, que as pessoas normais podiam entender. Precisamos lembrar que Jesus não usou a língua grega clássica do estudioso. Ele falou em aramaico. Ele contou histórias usando a linguagem de rua do dia e falou de pássaros, flores, moedas perdidas, e outros objetos do cotidiano que qualquer um poderia se relacionar.

Contar histórias é contextualizar a mensagem para o receptor, tornar a verdade, de uma maneira tão simples, que facilita não somente a compreensão, mas também a pratica de todo aquele que está ouvindo.

Anderson Menger

adaptado

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O que os pregadores podem aprender com os garçons

Como pode um pregador apresentar a palavra de Deus como um bom garçom? Há quatro maneiras:

1. UM BOM GARÇOM EXPERIMENTA PESSOALMENTE as DELÍCIAS NA COZINHA DO CHEF

Um garçom precisa de mais do que uma compreensão do menu, ele deve experimentá-lo.

Através de seu relacionamento com o chef, o garçom presta muita atenção a cada ingrediente, não só para adquirir conhecimento, mas também para saborear e se divertir.

Como pregador é tentador aproximar a palavra de Deus com os nossos 'clientes' em mente. Nós lemos uma passagem e procurar imediatamente maneiras de explicar, ilustrar e aplicar para o nosso povo, mas o nosso papel é o de saborear a Palavra de Deus em primeiro lugar. Sua palavra deve ser sempre aplicada a nós mesmos antes de qualquer outra pessoa. O salmista declara: "Provai e vede que o Senhor é bom" ( Sl. 34:8 ), porque ele tem encantado na palavra de Deus em primeira mão.

2. UM BOM GARÇOM ENTENDE OS CONVIDADOS

Em alguns dos melhores restaurantes, os garçons levam tempo para conhecer seus hóspedes, perguntando se eles já comeram lá antes e que tipo de alimentos que eles gostam. Isso ajuda a um garçom sugerir itens que atendem às suas necessidades, bem como apresentá-los para novos sabores.

3. UM BOM GARÇOM NUNCA ADICIONA OU SUBTRAI DA REFEIÇÃO DO CHEF

Você sabe como chamamos um garçom que mexe com refeição principal do chefe de cozinha?

Despedido.

Um bom garçom mostra honra com o chef (e as pessoas), preservando o conteúdo e a apresentação da refeição, entregando-o para a mesa exatamente como o chef pretendia.

Muitos pastores hoje perderam a confiança na palavra de Deus. Dominados por um desejo de aprovação humana, pregadores deixar de fora os textos difíceis e evitar verdades difíceis, trocando a dieta equilibrada da Palavra de Deus por totalmente diferente..

4. UM BOM GARÇOM APONTA A GRATIDÃO DOS CONVIDADOS PARA O CHEF

Um bom garçom pode receber elogios por seu serviço, mas sempre aponta o louvor para o chef, que preparou a refeição.

Da mesma forma, os pregadores devem dar glória a Deus pela beleza de sua palavra. É tentador pensar que as minhas palavras vão alcançar os corações e mudar vidas, e alguns ouvintes são propensos a colocar os pregadores em um pedestal. Mas é sempre a palavra de Deus que produz o fruto. A arte da pregação é do início ao fim uma obra de Deus, que mantém acesa a sua palavra, pelo seu Espírito. Não é pouca coisa ser usado como um frasco para o seu tesouro, mas o fato de que Deus pode usar um burro para levar a sua mensagem ( Num.. 22:28 ) deve manter-nos humildes.

Podemos dar graças a Deus por sua graça, permitindo-nos pregar a sua palavra, e quando vemos vidas transformadas, temos mais uma razão louvar o nosso Deus, cuja palavra sempre consegue exatamente o que ele pretendia que fazer ( Is. 55:11 ).


Anderson Menger
adaptado

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4 COISAS SOBRE A MISSÃO DE JESUS E A AÇÃO DO ESPÍRITO SANTO

Número um, a missão de Jesus não é para nos tirar do mundo, mas sim para nós irmos pelo mundo no poder e presença do Espírito Santo.

Número dois, a missão de Jesus não envia-nos a um lugar sagrado, um templo ou Meca, mas em vez disto, Jesus envia o Espírito Santo para nos tornar um lugar sagrado, individual e coletivamente, como povo de Deus.

Número três, a missão de Jesus exige que o Espírito Santo trabalhe às vezes em voz alta e publicamente, mas em outros momentos, em silêncio e privacidade. O Espírito Santo  não está limitado a trabalhar somente de uma forma.

Número quatro, a missão de Jesus requer que você, individualmente, e nós, coletivamente, sejamos cheios do Espírito Santo. Nós não podemos ser quem Jesus nos fez ser, e nós não podemos fazer o que Jesus nos chamou para fazer, a menos que sejamos preenchidos pelo poder e a presença da pessoa do Espírito Santo.

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